Anna Jensen på 63 år passer Tryg-kassen i Kvickly og føler, at hun som senior har fundet en ny rolle i arbejdslivet. ”Jeg vil blive ved så længe, jeg kan. Jeg synes, det er helt fantastisk at være her. Kunderne er søde, og kollegerne er dejlige."

Dagplejer blev frontfigur i Tryg-kassen

Efter et helt liv som dagplejer ville Anna Jensen ikke bare sidde stille, da hun kom på seniorpension. I dag arbejder hun nogle timer om ugen i Tryg-kassen i Kvickly i Ry, hvor der er tid til både hjælp og samtale.

Senest opdateret: onsdag 26. november 2025

I 34 år passede Anna Jensen små børn som kommunal dagplejer i Ry. Hun elskede arbejdet, men da kroppen begyndte at sige fra med slidte knæ og hofter, måtte hun stoppe.

Efterfølgende fik hun tilkendt seniorpension – og dermed også muligheden for at arbejde op til 15 timer om ugen.

”Jeg kunne mærke, at jeg ikke var færdig med at arbejde. Det der med bare at sidde hjemme, det var ikke mig,” fortæller hun. 

Arbejdet i Trygs Venner

Trygs Venner blev startet af Brugsforeningen Tryg i Ry i 2022 og har for øjeblikket 52 seniorer over 60 år tilknyttet.

Seniorerne arbejder typisk op til 8 timer om ugen, enten på faste vagter eller som tilkaldehjælp i Brugsforeningens butikker. Opgaverne spænder fra kassebetjening og vareopfyldning til kundeservice, smagsprøver og særlige aktiviteter.

Et særligt tilbud er Tryg-kassen, hvor der er tid til samtale og ekstra hjælp til kunderne.

Se filmen om Trygs Venner og Brugsforeningen Tryg her

Hun meldte sig til Brugsforeningen Trygs Venner. I dag er 63-årige Anna Jensen en af de mest kendte ansigter bag disken i Tryg-kassen i Kvickly i Ry.

En kasse med tid og ro

Tryg-kassen er åben fra klokken 10 til 15. Her er tempoet sat ned, og kunderne møder en medarbejder, der har tid til at hjælpe.

For Anna Jensen betyder det, at hun kan gøre det, hun altid har holdt af: tage sig af mennesker.

”Det er en kasse, hvor man har ro og tid til at snakke med kunderne og hjælpe dem. Jeg nyder at give en hjælpende hånd – og jeg var slet ikke færdig med at arbejde,” siger hun.

Hun hjælper, når et Dankort driller, når en kunde i kørestol har svært ved at få varerne på plads, eller når nogen blot trænger til en snak.

”Jeg bestemmer, hvornår den næste kunde kommer frem. Ingen bliver presset. Og det kan folk rigtig godt lide,” forklarer hun.

Kendt ansigt i byen

At Anna Jensen er et kendt ansigt i Ry, er ingen overraskelse. Mange af kunderne husker hende fra årene som dagplejer – og flere af hendes tidligere dagplejebørn arbejder nu i Kvickly.

”Det er rigtig hyggeligt, at man kender så mange. Jeg føler mig hjemme her,” siger hun.

Hun arbejder i gennemsnit ti timer om ugen, fordelt på faste vagter i kassen.

Resten af tiden bruger hun på sine syv børnebørn, som hun hjælper med pasning og aktiviteter.

Det får seniorerne i Trygs Venner

Trygs Venner er et korps på 52 medarbejdere over 60 år.

* Mulighed for at bevare tilknytningen til arbejdsmarkedet

* Fleksible arbejdstider – for eksempel fridage til børnebørn, fritid og aktiviteter

* Mulighed for at bytte vagter indbyrdes

* Valg mellem faste vagter eller at være tilkaldehjælp

* Løn på timebasis – efter gældende overenskomst. Maksimalt 8 timer om ugen.

* Står for blandt andet for Tryg-kassen, vareopsætning, hjælp ved ”scan og betal”, butiks-guide, food-truck og meget mere.

* Over 50 ansatte i foreningen. Over 20 seniorer er på venteliste

* 2 årlige hyggeaftener og julefrokost.

* Gennemsnitsalderen er 67,5 år.

”Det passer perfekt sammen. Jeg har både mit arbejde og min familie,” siger hun.

Fra børneliv til butiksliv

Overgangen fra dagplejer til butiksansat var ikke helt uden sommerfugle.

”Jeg havde aldrig siddet ved en kasse før. Jeg var lidt nervøs for, om jeg kunne finde ud af det. Men jeg blev taget så godt imod, og nu føler jeg mig helt hjemme,” fortæller hun.

Tryg-kassen er blevet en succes blandt kunderne, og Anna Jensen mærker selv effekten.

”Mange siger, at det er rart at komme herhen, fordi de ikke skal skynde sig. Nogle kommer igen og igen bare for at få en lille snak,” siger hun.

Arbejdet giver livskvalitet

For Anna Jensen er arbejdet ikke kun et spørgsmål om at tjene lidt ekstra ved siden af pensionen. Det handler om identitet og fællesskab.

Vinder SeniorKlar-prisen 2025

Brugsforeningen Tryg vandt SeniorKlar-prisen 2025 og blev hædret ved Seniorernes Topmøde på Christiansborg i november for blandt andet:

• At skabe nye jobmuligheder for seniorer
• Over 50 seniorer er med i fællesskabet i Ry
• Seniorer får erfaring, glæde og nærvær i hverdagen
• Et forbillede for aktivt seniorliv

SeniorKlar-prisen uddeles af Faglige Seniorer i samarbejde med Østifterne.

Læs om prisuddelingen her

”Jeg har arbejdet hele mit liv. Da jeg stoppede som dagplejer, gik der halvandet år, hvor jeg bare var hjemme. Og jeg kunne mærke, at jeg manglede noget. Her får jeg både kolleger og kunder at snakke med. Det giver mig livskvalitet,” siger hun.

Hun fremhæver især kollegerne som en vigtig del af hverdagen.

”Vi har det rigtig godt sammen. Det er hyggeligt, og vi hjælper hinanden. Jeg kunne ikke ønske mig bedre kolleger,” siger hun.

Vil blive ved

Anna Jensen føler, at hun som senior har fundet en ny rolle i arbejdslivet.

”Jeg vil blive ved så længe, jeg kan. Jeg synes, det er helt fantastisk at være her. Kunderne er søde, og kollegerne er dejlige. Jeg har kun positivt at sige,” siger hun med et smil.

Hun har ingen planer om at trække sig helt tilbage.

”Så længe jeg kan, vil jeg gerne være med. Det er jo det fedeste at komme herned til de andre seniorer i butikken.”

En arbejdsplads med tid og erfaring

For tre år siden besluttede Brugsforeningen Tryg i Ry at gå nye veje.

Bestyrelsen og direktøren spurgte sig selv: Hvorfor ikke skabe ”Danmarks bedste sidste arbejdsplads” – et sted, hvor seniorer kunne fortsætte arbejdslivet på egne præmisser og samtidig styrke servicen i foreningens butikker Kvickly, SuperBrugsen og Brugsen.

Resultatet blev Trygs Venner. Et korps af seniorer over 60 år, som arbejder få timer om ugen i foreningens butikker.

De fylder varer på hylderne, deler smagsprøver ud og rådgiver kunder i alt fra glutenfri produkter til grønne frikadeller.

De bemander den særlige Tryg-kasse, hvor tempoet er sat ned, og hvor kunderne får tid, hjælp og en snak.

”Vi ville være lidt anderledes end de andre. I en tid med selvscanning og travlhed ville vi tilbyde det modsatte – nærvær og tryghed,” fortæller brugsforeningens direktør Thomas Dahl.

Idéen har vist sig at være en succes. Seniorerne skaber stabilitet og har lavt sygefravær, mens kunderne værdsætter roen og servicen. For seniorerne selv giver jobbet en meningsfuld overgang fra arbejdsliv til pension.

Konceptet er siden blevet kopieret af andre brugsforeninger og er i dag en del af Coop Danmarks arbejde med at inddrage seniorer i butikkerne.

Først publiceret: søndag 28. september 2025
Artiklen er sidst opdateret onsdag 26. november 2025 kl. 13:45

Se, hvad vi ellers skriver om:

, , og
  • Dette felt er til validering og bør ikke ændres.
  • Tilmeld nyheder fra Faglig Seniorer og vind en flaske 'Alder Bedste Bitter'

  • This field is hidden when viewing the form